球盟会学院建立 迎接第三次创业
9月10日，球盟会学院挂牌仪式在惠州隆重举行，球盟会董事长陈春霖担当学院院长 。特邀嘉宾原用友大学校长、首创人田俊国、德赛集团组织人力资源部副总经理华向东、球盟会董事长兼学院院长陈春霖、总经理高峻鹏以及来自公司各部分近160名治理团队及讲师团出席大会 。
球盟会在三十多年的生长历程中，经历了从国际本土化到本土国际化的变革，并一直连续加大对人才的培育力度 。公司员工通过球盟会课程，掌握专业知识、提升治理能力，实现个人生长、岗位晋升 。在立异驱动生长的大配景下，公司更需要在积累经验、沉淀能力、培养人才做出努力；同时，智能网联汽车的新技术、新商业模式对人员能力提出新的要求，需要快速适应公司与行业的生长 。为此，球盟会学院在历经两年计划后宣告建立 。
球盟会学院以“人才领导人才生长”为愿景，致力于“成为一流的组织生长专业同伴，成为明亮的员工生长灯塔” 。学院的培训课程分为5个系列，领导力系列、研发系列、质量系列、项目治理系列、专业系列 。球盟会学院将继续迎接时代厘革，升级企业文化的重任，成为企业建设中的人才培养中心 。德赛集团组织人力资源部副总经理华向东体现，球盟会学院是要将已往的乐成经验酿成精华，并不绝学习外部优秀企业精华，融入到自己的文化体系中，成为企业未来生长的“永动机”，为德赛集团的人才生长涤讪基础和树立模范 。
球盟会总经理高峻鹏在开场致辞中提到，优秀的人才，不但要有对未来积极探索的精神，也要有一颗追求卓越的心 。球盟会学院的开办，是要将已往的经验和财产沉淀下来，凝聚成生长的动力的“既往”，更是我们追求卓越、对未来坚持开放和积极探索的“开来”，企业能继往开来，才华砥砺前行 。
目前，球盟会有4000多名员工，其中研发人员已从2010年公司自主生长时的300余人生长到现在的1400多人，培养了多个海内外汽车电子领域的行业专家 。球盟会董事长兼球盟会学院院长陈春霖先生说到，强大的研发立异实力正是球盟会走自主立异之路的坚实基础 。随着组织不绝壮大，人才培养将面临最大挑战，球盟会学院唯有建立科学化、体系化的培训体系，提供好老师、好课程，资助每一位进入球盟会人加速生长，引发活力，配合追逐梦想，为公司和行业培养大宗人才和创立价值 。
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