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在一流的人才培养体系下一路生长
王扬

我是BIC SYE需求和架构学科经理,主要事情职责是支持产品立异,卖力需求治理,技术计划制定,技术交流和系统架构文档,在新业务孵化历程中指导同事相关事情和计划并推感人员、技术的生长。

许多新同事会问我,为什么在西威这么多年,吸引我的是什么,其实,西威吸引我的是一种文化,球盟会有着开放进取的平台民风,给予员工大宗时机、资源资助我们一些好的想法落地, 还记得有一次跟董事长聊天,他把聊天历程纪录下来,针对我遇到的问题,在微信上给予指导。

我一直希望成为一个及格的职业经理人,针对我的职业计划,公司给了许多支持和资源,我有幸加入了公司治理者培训的班级——加速者班和腾飞者班。一方面不绝给我提供更高维度的治理知识,另外一方面扩大了我的职业生长路径,让我距离“职业经理人”的目标不绝靠近。

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